ACTUALITÉS SOCIALES Quant au suivi médical des salariés…ACTUALITÉS SOCIALES11 février 2021Lire la suite by jml0 Commentaire5 Minutes Activité partielle :quelles sont les règles en 2021 ?ACTUALITÉS SOCIALES11 février 2021Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Arrêts de travail et Coronavirus, le point completACTUALITÉS SOCIALES12 janvier 2021Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Smic horaire et mensuelACTUALITÉS SOCIALES,ACTUALITÉS DE LA PROFESSION9 janvier 2021Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Quelle gratification pour les stagiaires en 2021 ?ACTUALITÉS SOCIALES9 janvier 2021Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Ai-je le droit d’imposer aux salariés l’activation de leur caméra lors de toutes nos visioconférences ?ACTUALITÉS SOCIALES26 novembre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Quid des cadeaux et bons d’achats offerts à vos salariés ?ACTUALITÉS SOCIALES,ACTUALITÉS DE LA PROFESSION,SOCIÉTÉ25 novembre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Un report des cotisations sociales dues en novembreACTUALITÉS SOCIALES,FISCALITÉ DES ENTREPRISES12 novembre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Fonds de solidarité : la nouvelle donneACTUALITÉS SOCIALES,FISCALITÉ DES ENTREPRISES,SOCIÉTÉ12 novembre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire7 Minutes L’activité partielle adaptée à la crise du CoronavirusACTUALITÉS SOCIALES31 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minute Une publication sur Facebook peut-elle justifier un licenciement ?ACTUALITÉS SOCIALES30 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Du nouveau pour le congé de présence parentaleACTUALITÉS SOCIALES16 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes LES LÉGENDES EN DROIT DU TRAVAIL #2ACTUALITÉS SOCIALES16 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Quand les messages du salarié n’ont pas un caractère personnel…ACTUALITÉS SOCIALES16 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Un placement en activité partielle pour les salariés devant garder leurs enfantsACTUALITÉS SOCIALES,SOCIÉTÉ10 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes LES LÉGENDES EN DROIT DU TRAVAIL #1ACTUALITÉS JURIDIQUES,ACTUALITÉS SOCIALES7 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire12 Minutes Le Covid-19 entre dans le champ des maladies professionnellesACTUALITÉS SOCIALES,SOCIÉTÉ7 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Rompre une période d’essai en bonne et due formeACTUALITÉS SOCIALES7 octobre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Pour régler une dette de cotisations sociales…ACTUALITÉS SOCIALES15 septembre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Une nouvelle aide accordée aux employeurs qui embauchent des jeunesACTUALITÉS SOCIALES15 septembre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Les employeurs incités à recourir au contrat de professionnalisationACTUALITÉS SOCIALES15 septembre 2020Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Covid-19 : le port du masque obligatoire en entreprise à partir du 1er septembreACTUALITÉS SOCIALES21 août 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Monétiser des jours de repos et de congéACTUALITÉS SOCIALES21 août 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Canicule et Covid-19 : comment protéger vos salariés ?ACTUALITÉS SOCIALES5 août 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Activité partielle et prévoyance complémentaireACTUALITÉS SOCIALES5 août 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes CDD et intérim : vous pouvez changer la donne !ACTUALITÉS SOCIALES5 août 2020Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Dans quelles conditions vos salariés doivent-ils travailler ?ACTUALITÉS SOCIALES18 juillet 2020Lire la suite by jml0 Commentaire6 Minutes Vers un dispositif spécifique d’activité partielleACTUALITÉS SOCIALES18 juillet 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Salariés : le congé accordé pour le décès d’un enfant est allongéACTUALITÉS SOCIALES18 juillet 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Covid-19 : la procédure de conciliation se veut plus efficaceACTUALITÉS SOCIALES18 juillet 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Activité partielle : la nouvelle donne au 1 juin 2020 !ACTUALITÉS SOCIALES26 juin 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Congé de présence parentale : des conditions de recours assoupliesACTUALITÉS SOCIALES26 juin 2020Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Une nouvelle exigence pour l’activité partielle pour garde d’enfantACTUALITÉS SOCIALES26 juin 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes COVID-19 et certificat d’isolementACTUALITÉS SOCIALES20 juin 2020Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Un congé de proche aidant bientôt indemniséACTUALITÉS SOCIALES30 janvier 2020Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes La procédure de contrôle URSSAF va évoluer !ACTUALITÉS SOCIALES16 janvier 2020Lire la suite by jml0 Commentaire5 Minutes Quelle gratification pour les stagiaires en 2020 ?ACTUALITÉS SOCIALES16 janvier 2020Lire la suite by jml0 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démissionnaires : un droit au chômage très encadré.ACTUALITÉS SOCIALES6 novembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Comment décompter la période d’essai d’un salarié qui prend des jours de RTT ?ACTUALITÉS SOCIALES6 novembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Obligation de reclassement d’un salarié inapteACTUALITÉS SOCIALES8 octobre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Barème des indemnités prud’homales : la saga continue !ACTUALITÉS SOCIALES8 octobre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Quand la « tolérance zéro alcool » s’invite dans le règlement intérieurACTUALITÉS SOCIALES19 septembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Convocation à un entretien préalable au licenciement : chaque jour compte !ACTUALITÉS SOCIALES19 septembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Un congé de paternité plus long en cas d’hospitalisation de l’enfantACTUALITÉS SOCIALES5 septembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Rupture conventionnelle : les formalités sont importantes !ACTUALITÉS SOCIALES5 septembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Qui peut être maître d’apprentissage ?ACTUALITÉS SOCIALES5 septembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes Dispenses d’adhésion à la complémentaire santé de l’entrepriseACTUALITÉS SOCIALES5 septembre 2019Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Rupture du contrat à durée déterminéeACTUALITÉS SOCIALES3 août 2019Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minute Le bénévolat bientôt pris en compte dans le calcul de la retraite ?ACTUALITÉS SOCIALES3 août 2019Lire la suite by jml0 Commentaire2 Minutes SalairesACTUALITÉS SOCIALES3 août 2019Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Rupture conventionnelle avec un salarié déclaré inapteACTUALITÉS SOCIALES27 juillet 2019Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Assurance chômage : des mesures pour limiter les contrats courtsACTUALITÉS SOCIALES10 juillet 2019Lire la suite by jml0 Commentaire4 Minutes Rupture conventionnelleACTUALITÉS SOCIALES29 juin 2019Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes LicenciementACTUALITÉS SOCIALES1 juin 2019Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Préavis et congés de maternitéACTUALITÉS SOCIALES1 juin 2019Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Rupture conventionnelle : pas d’impasse sur la date de signature de la conventionACTUALITÉS SOCIALES25 mai 2019Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Entretien préalable au licenciementACTUALITÉS SOCIALES16 mai 2019Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Renouvellement de la période d’essaiACTUALITÉS SOCIALES16 mai 2019Lire la suite by jml0 Commentaire1 Minutes Du nouveau pour la visite d’embauche des apprentisACTUALITÉS SOCIALES16 mai 2019Lire la suite by jml0 Commentaire3 Minutes Heures supplémentaires : la réduction de cotisations se précise.ACTUALITÉS SOCIALES16 mai 2019Lire la suite by jml0 Commentaire5 Minutes Le mois de mai et son cortège de jours fériés…ACTUALITÉS SOCIALES3 mai 2019Lire la suite by 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